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Cómo sobrevivir al qué dirán

23 de mayo de 2025

El miedo al “qué dirán” es una forma silenciosa pero poderosa de autocensura. Aunque todos deseamos ser aceptados, cuando nuestra autoestima es frágil, esta necesidad se convierte en una trampa. Nos volvemos dependientes de la aprobación externa, perdiendo libertad, autenticidad y, con el tiempo, nuestra esencia.

Desde pequeños, muchos aprendemos que la opinión ajena es un juez determinante de nuestro valor. Ese aprendizaje, reforzado por experiencias de rechazo o crítica, puede llevarnos a vivir en estado de alerta constante, imaginando juicios donde quizás no los hay. Es lo que en psicología se conoce como sesgos atencionales e interpretativos: enfocamos nuestra atención en posibles amenazas sociales, y creemos firmemente que los demás nos perciben negativamente, aunque no haya pruebas claras.

Este patrón genera un círculo vicioso. Al actuar desde el temor, nuestra conducta cambia —más rígida, más evasiva o incluso hostil—, lo que puede provocar precisamente las reacciones que temíamos. Y así, la profecía se cumple. Es un bucle como el que vivía Luis, el hombre que veía burla en cada risa y rechazo en cada silencio.

 

Romper con este ciclo requiere autoconciencia y valentía. Es necesario trabajar la autoestima, aceptar nuestras imperfecciones, cuestionar nuestras creencias irracionales y abrirnos a la posibilidad de no agradar siempre. Aprender a tolerar la crítica sin derrumbarnos y practicar el asertividad fortalece nuestro equilibrio psicológico.

Al final, la clave está en recordar que no podemos vivir para complacer a todos. Nuestro bienestar depende, sobre todo, de ser fieles a nosotros mismos. Liberarse del “qué dirán” no es un acto de rebeldía, sino de salud mental. Porque nada pesa más que vivir fingiendo ser quien no somos.

En Familia | Orientación en Línea con la Dra. Julie Francis

Psicóloga titulada del Politécnico Grancolombiano, con formación en evaluación, diagnóstico e intervención psicológica, aplicados a diversos contextos como la salud mental, la educación y el ámbito organizacional; complementada con un Diplomado en Gestión del Talento Humano. Así mismo, posee habilidades en el manejo de herramientas terapéuticas y estrategias de apoyo para el bienestar emocional y mental. Profesional comprometida con el desarrollo personal y social, con enfoque en la ética y el respeto por la diversidad.